Comprendre l'humain
avec la rigueur de la science
Tout part d'une intuition née d'une crise personnelle, à 12 ans : ce qui fait la différence dans une vie, c'est la qualité de la connaissance que l'on a de soi et des autres. Quelques décennies plus tard, cette intuition s'est faite question scientifique, puis programme de recherche au carrefour de la psychologie, de la philosophie, des sciences de gestion et de l'intelligence artificielle appliquée à la santé.
De l'intuition
à l'équation
Chaque concept est passé au crible des variables latentes, du machine learning, des grands jeux de données. La rigueur n'éteint pas la sagesse — elle la rend transmissible.
Quatorze publications, deux doctorats, une HDR : autant d'étapes pour donner à l'humain un langage que la science peut entendre.
Une intuition forgée
dans la pratique
Toute ma recherche part d'une même intuition, forgée dans la pratique avant d'être validée par la science : une personne qui fonctionne de façon optimale — qui se connaît, qui gère ses émotions, qui agit en accord avec ses valeurs — est une personne en bonne santé. Et une organisation composée de telles personnes est une organisation performante et durable.
Cette intuition a mis 30 ans à trouver son expression scientifique rigoureuse. Elle s'appelle aujourd'hui le Fonctionnement Optimal Psychologique.
Le Fonctionnement
Optimal Psychologique
Trois centres d'intelligence intégrés par un même état de fluidité.
Trois centres d'intelligence intégrés en un même état de fluidité — le Fonctionnement Optimal Psychologique.
Penser, concevoir, se projeter
Mesuré par l'auto-efficacité : la capacité à croire en ses propres ressources pour atteindre ses objectifs.
Ressentir, avoir de l'affect
Mesuré par le ratio de positivité : l'équilibre entre émotions positives et négatives.
Agir, vouloir, être motivé
Mesuré par l'usage des forces et la satisfaction des besoins fondamentaux.
« Toutes ces différentes conceptions du bien-être dans la littérature n'exprimaient que des facettes différentes d'une personne qui fonctionnait bien : épanouie, heureuse, performante, mentalement saine, émotionnellement sereine et positive, fonctionnelle dans la société — et surtout, qui se connaît. »— Mémoire HDR, 2025
Les trois grandes
familles de recherche
Un travail mené
avec la communauté scientifique
| Institution | Projet |
|---|---|
| CEReSS — Aix-Marseille (Pr. Boyer) | Prédiction du burnout hospitalier par ML ; LLM en santé publique |
| EM Lyon Business School | Enseignement & encadrement doctoral |
| Université Jean Moulin Lyon 3 | Travaux sur les méthodes quantitatives en GRH |
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